Centre Public d’Action Sociale: L’alliance efficiente de l’aide et du contrôle
Le travail social de CPAS est profondément marqué par l’articulation des concepts d’aide et de contrôle. Il n’est pas rare que cette coexistence génère, chez l’assistant social, des questionnements, des incompréhensions, voire une tension ou un malaise…
Au travers d’exercices pratiques, d’échanges nourris par l’expérience des travailleurs et d’apports théoriques ciblés, cette formation propose de penser ou de repenser l’équilibre fragile mais ô combien important, entre l’aide et le contrôle.
Dates et lieux:
1. Ottignies: Le 23/05/2013;
2. Soumagne: Le 30/06/2013;
3. Wépion: Le 6/06/2013;
4. Marbehan: Le 13/06/2013;
5. Mons: Le 20/06/2013.
Pour en savoir plus: http://www.uvcw.be/espaces/cpas/formations/cpas/621.htm
Gérer ce temps qui nous échappe constamment
Le manager est constamment confronté à des urgences qui bousculent son agenda, à la gestion de multiples tâches. "Le nez dans le guidon", il risque de devenir davantage pompier que manager et ainsi perdre de vue sa fonction première: celui qui administre une structure, une équipe.
Date et lieu:
Lives-sur-Meuse: Le 24/05/2013.
Pour en savoir plus: http://www.uvcw.be/espaces/cpas/formations/cpas/618.htm
L’accueil des impliqués lors de situations d’urgence collective
Il apparait que dans le cadre de leur fonction, les personnes chargées par leur autorité administrative de réaliser les plans d’intervention psychosociale (PIPS) en cas de catastrophes sont démunies face aux complexités des plans d’urgence et de leurs implications.
Partant du constat qu’une intervention psychosociale urgente doit être organisée et structurée afin d’assurer une prise en charge immédiate et organisée des victimes en temps de crise, le Centre de Formation souhaite proposer un outil permettant de réaliser cet accueil de manière professionnelle et structurée.
Dates et lieux:
1. Tihange: Les 27 et 28/05/2013;
2. Hyon: Les 10 et 11/06/2013.
Pour en savoir plus: http://www.uvcw.be/espaces/cpas/formations/cpas/622.htm
Agent d'insertion socioprofessionnelle: Formation de base
Onze journées réservées aux travailleurs sociaux en charge des actions d’insertion professionnelle
Depuis 1999, nous proposons régulièrement aux CPAS une formation d'agent d'insertion. Cette formation, plus longue que celles proposées habituellement, s'avère par conséquent être un investissement plus important.
Nous pensons que cela se justifie. Non seulement elle s'inscrit dans une évolution quasi inévitable de spécialisation des fonctions du travail social, mais aussi dans la nécessité faite aux CPAS de mettre en place des processus spécifiques d'insertion pour les usagers: la demande en est formulée par la Loi sur le Droit à l'intégration sociale mais aussi par l'évolution même de l'Etat social actif. Cette évolution fixe le contexte général du travail social aujourd'hui.
La formation vise à appréhender ce contexte, à s'y situer et y agir, dans le respect de ses valeurs personnelles et professionnelles.
Elle vise aussi à développer des socles de compétences nécessaires au travail d'insertion: savoir construire un projet institutionnel, développer le partenariat et le réseau, agir dans le cadre du parcours d'insertion, savoir dégager, chez l'usager, ses aspirations, ses compétences et potentialités.
La formation débute par le module consacré à l'élaboration du projet institutionnel et du projet personnel afin qu'il puisse être ensuite suivi dans son développement concret tout au long de la formation.
A noter que cette année, la formation sera recentrée sur l’axe professionnel; des modules destinés spécifiquement aux travailleurs sociaux des services d’insertion sociale, subventionnés par la Région Wallonne, existant par ailleurs.
Dates et lieu:
Namur: les 23/05, 3, 10 et 21/06, 10 et 25/09, 4 et 24/10, 7, 19 et 25/11 2013.
Pour en savoir plus: http://www.uvcw.be/espaces/cpas/formations/cpas/617.htm
Programme de formations destiné aux agents techniques
Parmi les missions facultatives, les CPAS ont la possibilité de créer et développer tous les services à caractère social qu'ils jugent nécessaires. Ainsi, que ce soit en interne ou sous la forme d’IDESS, nombreux sont les services de proximité qui ont vu le jour: lavoir, transport social, petits dépannages, etc.
La Fédération des CPAS a défini trois formations dont les contenus sont destinés spécifiquement aux agents techniques / responsables techniques travaillant en équipe et au contact des usagers.
Il reste quelques places disponibles pour l'une de ces thématiques:
Formation de base: l'agent technique au service des usagers
Bouge: Les 17, 24 et 31/05/2013.
Pour en savoir plus: http://www.uvcw.be/espaces/cpas/formations/cpas/596.htm
