Trouver un contenu

Augmentation du prix des carburants – adaptation temporaire de la méthode de calcul de l’indemnité kilométrique pour le personnel de la fonction publique fédérale

L’indemnité kilométrique du personnel de la fonction publique fédérale va être temporairement modifiée. Cette modification peut entrainer un impact pour les pouvoirs locaux dont le statut fait référence au régime fédéral applicable.

MR-S - Demande requalification - Grève Bpost - Envoi électronique

La demande d’accord de principe concernant la requalification de places de MR en places MRS doit être introduite auprès de l’Aviq entre le 1er et le 30 avril. En raison des perturbations actuellement rencontrées dans l’acheminement du courrier postal liées à la grève chez Bpost, certaines demandes d’accord de principe pourraient ne pas parvenir à l’Aviq avant le 30 avril 2026.

MR-S - Actualisation et simplification des normes MR-S - Débat et proposition de la Fédération des CPAS

Sous la législature précédente, un travail de révision des normes d’agrément a été mené et n’a pas abouti. En septembre 2025, le Cabinet du Ministre de la Santé a envisagé de travailler sur des quick win via circulaire. Le Cabinet a abandonné cette piste car elle demandait de revoir l’arrêté de base pour certains points.

MR-S et CSJ - Utilisation d’e-agreement light - Rappels

Une circulaire de Aviq du 10 avril 2026 concerne l’utilisation d’e-agreement light pour les MR-S et CSJ. Cela vise la demande de forfait en MRS et CSJ, l’éventuel transfert interne et la notification de fin d’hébergement en MR-S. La circulaire fait une série de rappels suite à des problèmes constatés dans un nombre limité de services.

MR-S - Grève Bpost - Communication des documents

Bpost est actuellement en grève. Cela implique des difficultés de communication des admissions et facturations des MR-S aux organismes assureurs.

Complément régional : le gouvernement suspend sa récente réforme limitant dans le temps les exonérations relatives à la taxe sur la force motrice et au précompte immobilier sur le matériel et outillage.

Le Ministre des Pouvoirs Locaux vient d’adresser aux communes une circulaire qui les informe de la suspension pour 2026 de la réforme qui était entrée en vigueur le 1er janvier dernier. Cette suspension s’est matérialisée par les articles 253 à 257 du décret-programme adopté par le parlement wallon le 25 mars dernier et qui entrera en vigueur le 1er avril prochain.

MR-S - Contrôle Kappa - Circulaire Inami toujours d’actualité - Pour mémoire

Un contrôle Kappa existe depuis 23 ans. Il estime la concordance entre l’évaluation de la dépendance faite avec l’échelle de Katz par la maison de repos d’une part et par des médecins ou infirmiers conseil des mutuelles d’autre part. Il peut aboutir à des changements de catégorie et dans certains cas à des sanctions.

Le complément régional

MR-S - Digitalisation - Délai de conservation des données électroniques

Afin de passer à la digitalisation, un avenant à la convention entre les maisons de repos et les organismes assureurs a dû être conclu. Dans le projet, il était prévu de faire passer à 30 ans le délai de conservation des documents électroniques et médicaux.

MR-S - Coupe budgétaire imposée en MR-S - Obligation de13 millions - Pistes de « moindre mal »

Le Gouvernement a imposé à l’Aviq un « recentrage sur ses missions ». Sur 2027, il faudrait trouver 24,5 millions et 29,5 millions sur 2028. 13 millions sont à ponctionner sur le budget des MR-S. C’est plus d’un tiers de l’effort à réaliser. C’est 0,8 % du budget total des MR-S. Cela implique en moyenne un effort de 260 euros par lit ou 24 400 euros par maison, soit de l’ordre d’un mi-temps de personnel par maison. Des pistes sont à faire dans un avis paritaire au sein de l’Aviq.

Une maison de repos publique fait-elle sens particulièrement en CPAS ?

Aujourd’hui, les maisons de repos sont gérées par des acteurs publics, privés, commerciaux et associatifs. Une maison de repos publique fait-elle sens particulièrement en CPAS ? Le Comité directeur de la Fédération des CPAS propose un plaidoyer en ce sens.

Sites récepteurs : quelles possibilités au regard du plan de secteur ?

Les sites récepteurs de terres représente une activité encadrée par le CoDT, voyons quelles sont les limites qui encadrent leur développement sur le territoires wallon.

MR-S - Digitalisation - FAQ

Dès 2026, deux flux entre les MR-S et organismes assureurs wallons passeront du papier au numérique

Lancement de l'appel à manifestation d'intérêt « Alliance Santé en Transition en Wallonie (ASeT-W) »

Lancement de l'appel à manifestation d'intérêt « Alliance Santé en Transition en Wallonie (ASeT-W) » !

Nouvel ouvrage UVCW : le règlement de travail des pouvoirs locaux – Guide pratique, 2e édition

La 2e édition aborde des problématiques inédites telles que le régime hebdomadaire alterné, les prestations normales à temps plein durant 4 jours, le télétravail, le droit à la déconnexion ou encore la question des lanceurs d’alerte, de même que la récente jurisprudence en matière de port de signes convictionnels. Outre de la théorie, cette substantielle adaptation du guide contient un modèle commenté de règlement de travail mis à jour, articulé avec le modèle de statut général du personnel rédigé par l’UVCW, ainsi qu’un nouveau modèle de règlement de télétravail.

Un service public local optimisé coconstruit avec les acteurs de terrain : trouver la meilleure voie possible

Alors que les communes et les CPAS font face à des attentes croissantes des citoyens et à des contraintes budgétaires qui perdureront dans le temps, le Ministre wallon des Pouvoirs locaux a fait part, en début de mandature, de son souhait de lancer une réforme du paysage public local visant à l’intégration du CPAS au sein de la commune et a sollicité l’avis de l’Union des Villes et Communes de Wallonie et de la Fédération des CPAS.

Communes touristiques : mitiger les externalités par la fiscalité

MR-S – Digitalisation coût – prime

Dès 2026, deux flux entre les MR-S et organismes assureurs wallons passeront du papier au numérique.

Le cadre et les statuts du personnel

Promotion et mise en conformité du cadre et statut du personnel : deux nouveaux projets de décret pour la fonction publique locale

Deux nouveaux projets de décret visent à renforcer l’égalité en matière de promotion et à accorder un délai supplémentaire aux pouvoirs locaux pour adapter leur cadre et statut du personnel.